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Les dernières observations des niveaux d’eau indiquent une aggravation de la situation hydrologique dans le département. Le prochain arrêté préfectoral devrait placer la quasi-totalité des bassins en alerte renforcée, à l’exception du bassin Mayenne amont

Les éleveurs de poules pondeuses dénoncent vivement la commercialisation et la promotion d’oeufs ukrainiens dans les rayons des enseignes Leclerc et Carrefour. Ces œufs, issus de poules élevées en cage ne respectant pas le standard

Ce mercredi, la préfète de la Mayenne et le président de la chambre d’agriculture ont signé la Charte départementale des contrôles en exploitation agricole. Cette charte s’inscrit dans le cadre de la circulaire du Premier

Dans un communiqué publié le mercredi 27 août, la préfecture de la Mayenne rappelle que « la situation reste préoccupante », et ce, « malgré les récentes pluies ». Aussi, les restrictions d’usages de l’eau

La censure par le Conseil constitutionnel de l’article 2 de la loi Duplomb, qui visait à permettre l’usage de l’acétamipride en France, suscite une vive inquiétude dans le monde agricole. Cette molécule, autorisée dans 26

L’indice national des fermages s’établit pour 2025 à 123,06. Ainsi, la variation de l’indice national des fermages 2025 par rapport à l’année 2024 est de + 0,42 %. L’indice national des fermages est utilisé pour

L’évolution à la baisse des débits des cours d’eau conduit à placer les bassins de la Mayenne amont est, de la Mayenne médiane et aval et de la Sarthe amont en alerte renforcéeet à maintenir

Les Jeunes Agriculteurs et la FNSEA prennent acte de la décision du Conseil constitutionnel, qui valide l’essentiel de la loi Duplomb mais censure certaines dispositions, notamment celles relatives à l’usage de certains produits phytosanitaires. Si

L’évolution à la baisse des débits des cours d’eau conduit à placer le bassin Sarthe amont en alerte et à maintenir les autres bassins aux niveaux déjà en vigueur depuis le 21 juillet, à savoir

« Défi Emploi » : précisions sur les conditions d’éligibilité

Encore en phase de transition vers un nouvel appel d’offres, Ocapiat informe les prestataires habilités à accompagner le dispositif « Défi Emploi », de nouvelles modalités d’attribution applicables dès 2024.

A destination des entreprises de moins de 11 salariés, le dispositif conditionne l’éligibilité des dossiers à une embauche en CDD d’une durée supérieure à 6 mois à temps plein ou au moins 80 %, ou, comme avant en CDI. Ce dispositif étant soumis à contraintes budgétaires fixées par l’Etat, de nouvelles modalités d’attribution financière sont également édictées. Les dossiers des employeurs seront financés sur une moyenne de 70 h de formation, pour 700 € HT d’aide moyenne équivalente, en contrepartie d’un tutorat de leur nouveau salarié dans le cadre d’une formation interne. Cette formation sur mesure, au sein de l’exploitation, peut aller de 35 à 149 h, selon les compétences du nouvel embauché justifié par un programme de formation avec le curriculum vitae. Le montage d’un dossier nécessite d’être réalisé la semaine suivant l’embauche et ne sera accepté que sous réserve des justificatifs reçus dans le délai imparti après acceptation d’OCAPIAT. Habilitée sur le département de la Mayenne, la FDSEA 53 reste à votre écoute pour toutes informations complémentaires.